Door de bezuinigingen laat de overheid veel jong talent schieten. Hoe krijgt ze die hoogopgeleide experts terug als straks de krapte op de arbeidsmarkt toeslaat? Hoogleraar Arbeidsmarkt Ton Wilthagen pleit voor een nieuwe werkgeversrol. De overheid moet een soort talentfabriek worden, die personeel intensief opleidt en na een paar jaar aflevert aan andere sectoren.
rePublic, 10 mei 2011













